MONOGRÀFICS I XERRADES
Per tal de complementar la formació i pràctica professional, al llarg de la Casa d’Ofics III s’han realitzat diferents mòduls, monogràfics i xerrades, en àmbits diversos que han vingut a ampliar la seva formació tan específica del mòdul com general.
XERRADES
Al llarg de la Casa d’Oficis s’ha vist interessant poder sensibilitzar als joves en dos aspectes: conducció segura i prevenció addicions.
S’han realitzat dues xerrades per poder treballar aquests temes:
El dilluns 21 de març es feu la xerrada per sensibilitzar als joves sobre les actituds i comportaments que es poden tenir al volant.
Aquestes xerrades són organitzades per l’Institut Guttman. Tenen un equip de persones, que han tingut algun accident a la carretera i han hagut de fer rehabilitació a l’institut. Organitzen xerrades per escoles i instituts explicant la seva experiència.
La xerrada d’1 hora de durada va enganxar molt als joves. La persona que va venir va saber entrar molt bé amb els joves i ho va explicar de forma molt amena.
Posteriorment des de compensatòria es va fer una reflexió sobre el tema.

El dia 19 d’abril es feu una xerrada sobre drogodependència i addiccions en general. Per fer aquesta xerrada ens vam posar en contacte amb Can Brians. El centre té una unitat de règim semiobert on reclusos que han tingut alguna problemàtica amb les addicions (drogues, alcohol....) i que estan en procés de rehabilitació, fan xerrades explicant la seva experiència. Aquestes xerrades es fan conjuntament amb un equip d’educadores, on exposen també la part més de reflexió i conscienciació.
Varen venir 3 nois i 3 educadores. La xerrada fou molt interessant, hi hagué molt debat entre els joves de la Casa d’Oficis, i van sorgir reflexions interessants.
Es feren 2 grups de 25 alumnes i cada xerrada va durar 1 h.
Es valora molt positivament la xerrada.
MONOGRÀFICS
S’ha realitzat un curs de 30 h sobre prevenció de riscos laborals en el lloc de treball. Aquesta formació constava d’una part comuna i una part específica de cada mòdul.
Han vingut diferents formadors experts en la matèria. Els alumnes han hagut d’assistir a totes les classe i passar una prova escrita.
El temari constava de diferents temes:
A cada mòdul s’han realitzat unes 25 h dedicades sobretot al tema de sensibilització medi ambiental. S’ha fet de manera molt pràctica i propera.
És important aquesta formació per tal que prenguin consciència de quines actuacions realitzen normalment en el seu dia a dia, que poden afavorir una millor pràctica i conservació del medi. No només en l’àmbit personal, si no també laboral, així a cada mòdul s’ha adaptat una part de la formació segons les característiques de cada professió.
S’han dedicat diverses hores, en l’últim mes, a tot el procés d’inserció laboral.
Aquest procés s’ha fet en tres parts: una part dedicada a la formació de tècniques d’inserció laboral (CV, entrevistes, habilitats a l’hora d’anar a buscar feina....), una segona part dedicada a tot el tema de sortides laborals i mercat de treball, realitzat amb el suport d’una insertora laboral. Una tercera part dedicada a formar-los en aspectes més legals (contractació laboral i nòmines)
Un cop fet això s’ha fet un procés més personalitzat d’itinerari laboral per cada alumne, en funció de les seves necessitats i perspectives de futur.
El mòdul d’agent forestal-mediambiental va realitzar una formació externa en maneig de la motoserra. És una eina bàsica pels alumnes del mòdul de forestal i era necessari que coneguessin el seu funcionament.


Curs de maneig i manteniment motoserra
El col·legi de politòlegs i Sociòlegs de Catalunya feu una formació puntual sobre la situació actual de l’agent de desenvolupament turístic i les seves sortides professionals.
Fou una formació interessant per conèixer una mica més com està aquesta professió.